赓续劳模精神 造就万众创新生力军
——记山东能源新矿集团孙村煤矿曲兆友劳模创新工作室

为充分调动全员创新创效活力，助力矿井高质量发展，山东能源新矿集团孙村煤矿曲兆友劳模创新工作室发挥“头雁”领航效应，着力构建了万众创新“生力军”，打造了集约化、专业化、精细化的创新工作室，为矿井高质量发展注入了强劲动能。

永葆本色 奋勇争先破难题

该矿顺应时代变迁，致力于打造智能化矿井开采新模式，首次探索引进了电液控液压支架，并由曲兆友所在的区队承担试点任务。为抢占“智”高点，最大限度发挥装备效能，助力回采高效生产，他发扬勇挑重担、冲锋在前的担当精神，走出去“驻点取经”、请进来“授业解惑”，邀请各大院校专家、技术人员在劳模创新工作室为职工讲解电液控支架使用流程和操作技巧，联合通防、安全、机电、掘进等方面工作室技术专家开展智能工作面安装调试“会诊”，带领全员“火力全开”，经过反复联调联试，用超常规的速度，让105 台电液控支架顺利“上岗”，将2318 工作面打造成为该矿首个智能化工作面，实现了电液控支架电液控制系统从“0”到“1”的突破。

发展时不我待，奋进正当其时。曲兆友劳模创新工作室全体成员树牢在“干一行爱一行”中育“匠心”，在“爱一行精一行”中塑“匠艺”，在“精一行优一行”中践“匠行”的理念，在各个工作岗位上赓续劳模精神，带领全矿干部职工攻坚克难、拼搏奉献、勇于创新、担当作为，为打造高质量样板矿井提供了团队力量。

“我是劳模创新工作室的带头人，不管遇到什么困难都要起到‘头雁’效应，带领大家寻方法、破难题，办法总比困难多，只有永葆初心本色，才能发挥出破题攻关的最大效能。”曲兆友介绍道。

自工作室成立以来，各专业团队的成绩得到了充分肯定，采煤二区“智采”急先锋荣获“全国煤炭工业协会先进集体”、鲁发利班组荣获“山东省工人先锋号”、孙村煤矿被授予“泰安市全员创新企业”等荣誉称号。

注足成色 创新实践争引领

惟创新者进，惟创新者强，惟创新者胜。聚焦采掘系统“少人化”、运输系统“无人化”、防灾系统“数字化”、信息系统“集成化”、人员定位“精确化”的“五化”标准矿井建设，曲兆友劳模创新工作室紧扣重要领域和关键环节，将创新基因融入各项生产环节，以科技赋能推动创新驱动。

“5G 在智能化工作面安装过程中，遇到了很多棘手的问题，信号传输中断问题成为了制约生产的关键问题，曲兆友带领机电专业人员成立了专班，提出了利用万兆工业环网作为网络系统的提议，通过调研论证、反复推演，有效解决了网络与工作面设备互联互通、相互融合的问题。”该矿信息中心主任李国鑫赞叹道。

近年来，该工作室把创新驱动作为矿井提质提效的重要抓手，积极发扬“工匠”“创客”精神，按照“每年一立项、每季一主题、每月一攻关”的原则，开展技术交流和课题攻关探讨，研究生产中亟待解决的难题，“会诊”项目建设中遇到的“瓶颈”问题，归纳提炼出行之有效的“绝活”“妙招”“偏方”。在采场隔离注浆减沉技术、智能乳化液泵站供应、井下采掘生产区域限员系统、万兆工业环网的应用、人员精准定位系统等重点项目中发挥全员创新力量，破解了一个个难题，攻克了一道道难关，成为新矿集团示范引领工程。

2018 年以来，在曲兆友劳模创新工作室的带领下，孙村煤矿将工作室建设同创新创效工作相结合、同技术攻关相结合，激活了创新创效和凝聚共识双向发力的“神经末梢”，完成创新项目800 余项，破解生产难题150 余个，成功申请国家专利41 项，为矿井高质量发展注入了创新活力。

擦亮底色 以师带徒传帮带

一名劳模就是一面旗帜，曲兆友注重发挥劳模和技术人才的先锋模范作用，以“结对子、传帮带”为实践形式，开展“劳模带徒传薪火 师徒结对育匠心”沉浸式培训，促进专业技术与工匠精神薪火相传，交融互通。

该工作室按照“注重人才、发现人才、培养人才、成就人才”的价值序列，在“超常力度”和“超强机制”上开辟培养新路径。广发人才“求贤令”，将基层单位“土专家”“草根创客”“技术达人”纳入“智慧库”，实施“点将培养·匠心筑梦”工程，按照结对包保的方式，根据人员工种特性和成员组织结构，分专业建立健全岗位培训体系，为每一位成员量身定制“培训套餐”，推出“定制必修”与“点菜选修”结合的培训，创新开展“实训+实践”“一专多能+一人多岗”特色教育模式，提升团队创新水平，切实将其建设成为职工群众思想碰撞、技术交流、学习研讨的“大讲堂”和“智囊团”，致力打造适应矿井高质量发展的复合型人才“孵化器”。

“我们按照‘大手拉小手’的方式推动技术型人才、岗位型人才、专家型人才的成长。通过签订师徒合同，把培训工作模块化运行、系统性运作、规范化提升，进一步发挥‘传帮带’作用，实现‘1+1＞2’的聚合效能。”该矿党委副书记、纪委书记、工会主席于军说道。

近年来，该工作室先后开展交流培训沙龙46 场次，参加培训职工达到1500 多人，培养各类技师85 人，涌现出了一大批先模和技术能手，马德生被评为“全国劳模”，吴敏涛荣获“山东省新时代岗位建功劳动竞赛标兵”，马刚被能源集团评为“劳动模范”，为矿井安全发展、高质量发展和可持续发展提供了人才支撑和智力保障。

（责任编辑：朱晓莉）